Ich freue mich auf Sie.
Ich freue mich auf Sie.
Teamklima ist kein Nice-to-have, sondern einer der stärksten Hebel für Performance.
83 % sagen, gute Beziehungen im Team entscheiden über Erfolg.
Mit Melanie Ehrnsperger wird daraus kein Zufall, sondern messbarer Erfolg: mehr Geschwindigkeit, weniger Reibung, stärkere Ergebnisse.
Mit klaren Tools, praxisnahen Methoden begleite ich Führungskräfte, um Teams und Ziele zusammenzubringen – für weniger Fluktuation, schnellere Entscheidungen und mehr Engagement.
Am liebsten arbeite ich dort, wo Spannung entsteht – ob durch Prozesse, Rahmenbedingungen oder Menschen.
Ich sehe schnell, wo Ziele ausgebremst werden – in Rollen, Prozessen und Rahmenbedingungen, auch zwischen den Zeilen.
Mein Gespür für Dynamiken ist über mehr als 30 Jahre gewachsen: in funktionalen und dysfunktionalen Teams, großen und kleinen Veränderungs- und Schnittstellenprojekten, in Führungs- und Mitarbeiterrollen, direkt am Kunden und auch fern davon.
1. Pragmatische & sofort umsetzbare Führungstools.
2. Begleitung, die zu Ihnen und Ihrem Team passt.
3. Systemische Prozesse für
starke Ressourcen.
Und wenn‘s mal dringend ist: Manchmal reicht ein kurzer Austausch, damit es direkt weitergeht.
Digitialisierung, Hybridarbeit und wirtschaftlicher Druck – und plötzlich halbierte Erfolgsquoten. Wer Teamklima dem Zufall überlässt, zahlt mit Reibungsverlusten. Typisch:
Unklare Ziele.
Und niemand fühlt sich verantwortlich.
Kein Fokus.
Endlose Missverständnisse,
Meetings ohne Ende. Nichts wird fertig.
Rollen-Chaos.
Wer macht eigentlich was und
wer fühlt sich (nicht) zuständig?
Kein Vertrauen.
Zustimmung nach außen, Widerstand im Inneren.
Führung ohne Kontrolle.
Besonders, wenn alle remote sind.
Ressourcen weg.
Überlastung und Fehlzeiten. Und das ungute Gefühl hinterherzulaufen.
20 Jahre Commerzbank, 10 Jahre BMW.
Komplexe Organisationen kenne ich von innen. Ich weiß, wie Führung mit oder ohne formale Macht trotzdem wirksam wird, wenn Entscheidungen gebraucht werden.
Wenn zentrale Einheiten, Projektteams oder Schnittstellen auch zum Vertrieb unter Druck geraten, bringe ich Struktur, Klarheit und den nächsten Schritt, zu dem man stehen kann.
Zusammenarbeit ist für mich kein Selbstzweck, sondern ein Performance-Hebel.
Gute Standards sind für mich der Anfang. Ich entwickle Methoden und Tools weiter, bringe passende Impulse, die Entscheidungen und Umsetzung erleichtern.
Ich gestalte Entwicklung, die wirkt. Nah am Arbeitsalltag, interaktiv und systemisch – mit Fokus auf Motivation, Stärken, gute Beziehungen und klare Ziele.
Melanie is a real professional, target-oriented and brings things forward with her structured approach and creative ideas.
She is empathic and encourages the leadership team.
Jorge Bautista
Vice President Used Car BMW Group
DAS ZEICHNET MICH AUS:
✅ 25 Jahre Businesspraxis in Finance und Automotive.
✅ Von Strategie bis Umsetzung: nachhaltige Ergebnisse.
✅ Performance-Turnaround Vertrieb & Jüngste Prokuristin (DAX).
✅ Tiefes Business-Verständnis & erprobte Methoden.
✅ Verbindungen stärken, auch bei unterschiedlichen Meinungen.
✅ Kunden schätzen, meine Business-Herkunft: mit eigener Kundenverantwortung, Strategieerfahrung und einem klaren Blick für Hebel.
Erweitern Sie mit mir Ihren Handlungsspielraum mit praxiserprobten Methoden – für klare Entscheidungen, mehr Souveränität in Teams.
So erreichen Sie die richtige Haltung, Motivation und Enabling.
Einzel- oder Teamcoachings.
Trainings oder Workshops/Offsites.
Mit mir sind Workshops interaktiver und binden jeden mit ein - oder ich schnupper bei Ihnen rein und wir bringen Ihre (Team-)Leistung auf ein neues Niveau.
Coaching für Menschen, die merken: Da ist noch mehr Klarheit, Wirkung und Handlungsfreiheit möglich. Coaching mit Tiefgang - ergänzt durch praxiserprobte Tools, Impulse und Erfahrungen.
Aktivierende Trainings, in denen Führung und Zusammenarbeit eingeübt werden. Das Besondere: Viele Teilnehmende reden Jahre noch davon, weil für sich wirklich etwas für Sie verändert hat.
Spielerisch im Zugang - ernsthaft in der Wirkung. Zukunftsfähig - persönlich, direkt, wirksam und alle werden einbezogen.
Ob Reorganisation, Umbau oder neues Setup: Sie nehmen Ihr Team mit, klären Widerstände und richten die Energie auf das, was wirklich voranbringt.
Nehmen Sie Kontakt auf und wir finden Ihren individuellen Weg.
CHANGE
Post-merger Integration der Kernprozesse als interaktives Puzzle:
Mehr Wir-Gefühl & schnellerer Lerntransfer.
KUNDENORIENTIERUNG
Transformationstrainings mit Rolle als realer Kunde:
Aha-Effekte, Motivation und Servicequalität spürbar gesteigert.
SALES MANAGEMENT
Filialerfolg von den letzten Rängen unter die ersten 25% in 1½ Jahren:
Mit transparenten Zielen, Know-how-Transfer und Team-Entwicklung.
Melanie schafft es eine vertrauensvolle und angenehme Arbeitsatmosphäre zu generieren, so dass man im Team mit Spaß und Freude gute Ergebnisse erzielt.
Sie selbst ist dabei stets sehr aufmerksam und lässt das Ziel nie aus den Augen.
Uwe Zimmer
NL Leitung Luxemburg DekaBank
Melanie hat mich während des Übergangs in meine erste globale Führungsrolle gecoacht. Das Coaching war immer individuell gestaltet und ich konnte die Inhalte direkt nutzen, um tagtägliche Herausforderungen souverän zu meistern.
Daniel Hessenauer
MAHLE Aftermarket GmbH
Global Product Management Service Solutions (MXD)
Melanie Ehrnsperger hat mein Führungsteam mitten in einem wesentlichen Veränderungsprozess angetroffen. […] Mit ihrem positiven Auftreten hat sie uns für das Thema New Work begeistert. […] Es war fachlich und persönlich absolut mehrwertig und soll gerne fortgesetzt werden.
Florian Piechowiak
ERGO Versicherung AG
Ich liebe es, wenn Teams trotz unterschiedlicher Motivation, Sichtweisen und Lebensphasen zu effektiver Zusammenarbeit finden.
Mit 25 Jahren Businesspraxis begleite ich Organisationen durch Wandel – mit Energie, Leichtigkeit und strategischem Weitblick.
Veränderung lädt ein zum Miteinander (zusammen-)wachsen.
Die Wirkung meiner eigenen Trainings reicht so weit, dass Teilnehmende selbst Jahre später darüber sprechen.
Denn, wenn die Stimmung stimmt, gibt´s bessere Gespräche, klügere Lösungen und tragfähige Entscheidungen.
> 25 Jahre Erfahrung
> 200 Trainings & Coachings
> 1.500 Zufriedene Kunden & Teilnehmer
Kontaktieren Sie mich für einen unkomplizierten Austausch über Ihre Herausforderungen und Ziele.
Mehr Effektivität bei der Anwendung von KI im Team erreichen.
„Der spielerische Ansatz hat bei meinem weniger digital-affinen Kunden etwas Entscheidendes bewirkt:
KI wurde verständlich, diskutierbar und konkret.
Statt abstrakter Konzepte sind greifbare Anwendungsfälle entstanden, Rollen wurden klarer und die Akzeptanz im Team ist spürbar gestiegen.
Das Format hat das Team deutlich vorangebracht.“
Marco Steidel, paarprojekt GmbH www.paarprojekt.de
